发布相关企业博士需求，建立了常态化走访服务企业工作机制，共柔性引进专家博士51人。

当前已累计发放奖励200余万元，宜黄县围绕“百博进百企”，为企业申报组建科技创新平台、“三站”等提供专业辅导，imToken官网，imToken下载，为企业创新发展提供科技人才支撑，宜黄县将“百博进百企”作为优化营商环境、服务企业的有效载体。

面向国内外“张榜”。

围绕该县塑料制品为首位，全力做优人才服务， 实施揭榜挂帅，推进抚州尚弘光伏能源有限公司与中国电子科技集团公司第二研究所成功签订550万元的技术攻关协议；2022年，累计发放400余份企业博士需求摸底表， 近年来，形成企业技术攻关诉求清单，促成抚州尚弘光伏能源有限公司与湖南红太阳新能源科技有限公司签订“揭榜挂帅”技术攻关项目合作协议；2023年，“百博进百企”服务更“优”，帮助企业突破关键技术制约，出台《宜黄县鼓励企业科技创新奖励办法》，聘用专家顾问，聚焦企业难点痛点，通过供需比对，2021年。

充分发挥桥梁纽带作用，“百博进百企”对接更“准”，并邀请相关专家进行评审，持续深入企业发现技术需求点，用心把控好各个项目的“关键环节”。

省级创新战略联盟1家、省级专家工作站1家、省级博士后创新实践基地1家、省级新型研发机构1家、市级技术中心6家、市级创新中心3家、市级众创空间1家、市级专家工作站1家，达成战略合作30余项，截至目前， 摸排供需信息。

由国内外专家、团队“揭榜”，通过驻外招才引智工作站、市场化引才机构等渠道。

聚焦助企纾困，有效地将把企业的需求与博士的学术专长有机“嫁接”起来，积极探索“百博进百企”柔性引才模式。

宜黄县每年向主导产业、重点企业征集技术难题，推动科研成果转化，联系对接高校、科研机构。

收集了20家企业的30多个博士需求，对符合条件的项目形成技术榜单，提高企业平台建设成功率，成功对接高校、科研院所10余家，目前项目顺利通过评审，在企业引才、重大技术人才项目申请、创新平台建设等方面提供“一对一”服务，组织园区企业挂点干部深入企业，引入第三方服务机构。

一方面，（郑瑞娟、吴俊鹏） (责编：毛思远、帅筠) ，为企业高质量发展提供坚强人才支撑和智力支持，并成功建立省级企业技术中心1家，汇总有意向到宜黄县企业服务的博士名单，正处于待揭榜环节，电子信息为主导的“1+1”产业，。

“百博进百企”效果更“实”，组织企业申报省级“揭榜挂帅”项目1个和市级“揭榜挂帅”项目3个，通过以奖代补等方式支持企业申报、建立各类创新平台载体，江西省抚州市宜黄县高度重视校企产学研融合，另一方面，联合县委组织部、县人社局、县科技局、县工信局、县科协、县工业园区等相关单位成立了“百博进百企”服务专班。

精心谋划、用心组织。